Una delle priorità centrali di PERFAS, nell’ambito della revisione delle linee guida per i finanziamenti, è il maggiore coinvolgimento di talenti altoatesini in posizioni creative chiave come il Main Cast (ruoli primari e comprimari), la regia, il DoP, i Head of Department (scenografia, trucco e costumi) o il Film Scoring (composizione della colonna sonora).
Come possibili modelli di riferimento vediamo strumenti di finanziamento come il progetto pilota “Made in Wales” di Ffilm Cymru Wales e modelli di incentivazione come il “Gender Incentive” del FilmFernsehFonds Bayern o di Screen Ireland. Nel modello irlandese (vedi: Enhanced Production Funding for Female Talent) vengono “sbloccati” finanziamenti aggiuntivi quando professioniste del cinema nate o residenti in Irlanda ricoprono ruoli chiave (sceneggiatrice, regista).
In modo analogo, un Bonus “Made in Alto Adige” (come modello di incentivazione) potrebbe premiare progetti che assegnano posizioni creative chiave a talenti altoatesini con l’erogazione di fondi aggiuntivi — o per il progetto presentato oppure per un progetto futuro.
La strada da percorrere è sicuramente ancora lunga, ma il potenziamento dei talenti altoatesini e la promozione della “gender equality” nel crescente settore cinematografico sono delle priorità importanti per tuttə noi, su cui stiamo lavorando intensamente.
L’intera intervista è disponibile nella mediateca di RAI Südtirol (dal minuto 52:00) al seguente link.